建立基层党组织建设责任考评机制，是新形势下加强和改进党组织建设的一项重要的基础性工作，也是从制度上保证基层党组织建设各项工作落到实处的根本措施。现将我局基层党组织建设情况年度考评评价制度制定如下：

一、考核评价的原则

全面真实、客观公正、群众公认、鼓励创新、注重实效、严格奖惩。

二、考核评价的时间

每年年底进行一次。

三、考核评价的方式

查阅基层党组织有关党的建设的文件、制度、台帐、记录、名册、档案等资料；查看先创，逐一考评基层党建工作重点项目的实施情况；量化评分，评定每个具体项目的得分，汇总被考评的基层组织的考评得分；综合评定被考评单位的考评得分。

四、考核计分

按百分制量化计分

五、考核评价结果运用

考核结果作为评先表彰的依据。纳入基层党组织书记和班子成员工作实绩考评体系，作为选拔任用、培养教育和奖惩的重要依据。